Wat ga je doen als locatie assistent A of B?
Als locatie assistent A ondersteun je mensen bij hun dagelijkse bezigheden. Dit doe je met name op praktisch gebied. Samen met je collega’s zorg je ervoor dat mensen hun eigen leven kunnen leven. Omdat ondersteuning voor iedereen anders is, variëren je taken. Je werkzaamheden bestaan bijvoorbeeld uit ondersteuning in de huishouding, boodschappen doen en (samen) koken. Op basis van de afspraken doe je wat nodig is. Als locatie assistent B verricht je waar nodig ook (verzorgende) handelingen, zoals het verstrekken van medicatie.
Wat breng je mee?
Sluit jouw kennis en ervaring aan op de rol van locatie assistent A of B? En kun je je daarnaast vinden in onze kernwaarden? Dit vinden we van belang om te kijken of jij bij de JP past en de JP bij jou.
Onze kernwaarden:
- Aanspreekbaarheid: Je durft je te verwonderen en spreekt uit wat je opvalt. Zo blijven we als organisatie in beweging. Door met elkaar in gesprek te zijn en te blijven staan we open voor elkaar en helpen we elkaar om het juiste te blijven doen.
- Eigenaarschap: Je krijgt het vertrouwen om zelfstandig beslissingen te nemen. Je voelt je verantwoordelijk voor wat je doet en handelt daar ook naar. Omdat we werken zonder al teveel protocollen en richtlijnen, blijf je zelf nadenken over wat we doen en waarom we het zo doen. Zo behouden we de eenvoud en blijven we in beweging.
- Leervermogen: Je bent nieuwsgierig en deelt graag jouw ‘kijk’ op hoe we de best mogelijke ondersteuning kunnen bieden. Je durft je daarbij kwetsbaar op te stellen en collega’s te bevragen: zien zij dit ook zo? Of denken zij er anders over? Wat kun jij daarvan leren?
- Professionaliteit: Zonder moeite wissel je tussen de mensen die je ondersteunt. Je kijkt, vraagt, luistert en speelt in op veranderingen, want wat we vandaag nog niet in huis hebben, kan morgen heel gewoon zijn. Je neemt initiatief, denkt in kansen en mogelijkheden en durft je ideeën uit te spreken.
- Transparantie: Je zegt wat je doet en doet wat je zegt. Dat doen wij als organisatie namelijk ook. Zo simpel is het.
- Vertrouwen: Vanaf het moment dat je bij de JP aan de slag gaat, werken we samen op basis van vertrouwen. Deze basis maakt het mogelijk om te handelen vanuit de kernwaarden. Zo doe jij wat nodig is om de cliënt zo goed mogelijk te ondersteunen.
Over de JP
Onze cultuur en waarden vormen de kern van de JP. Je krijgt het vertrouwen en de verantwoordelijkheid om te doen wat nodig is. Wie je bent als mens is direct van invloed op de kwaliteit van je werk: we zijn ons eigen instrument. Bij de JP ben je eigenaar van je werk, waarbij we elkaar deelgenoot maken van wat we waarnemen en wat we doen. Daarbij deel je ook je dilemma’s. Bij alles wat je doet, blijf je zelf nadenken. Je maakt alles zo eenvoudig mogelijk.
De JP ondersteunt mensen bij hun leven. Wat voor de één heel gewoon is, is dat voor de ander niet. Wil je meer weten over de JP? Kijk dan op onze website.
Arbeidsvoorwaarden
- Dienstverband: je krijgt in eerste instantie een tijdelijk arbeidsovereenkomst met uitzicht op een contract voor onbepaalde tijd.
- Salaris: als locatie assistent A word je ingeschaald in functiegroep 20, en als locatie assistent B word je ingeschaald in functiegroep 25. De CAO Gehandicaptenzorg is van toepassing.
Werving naar aanleiding van deze vacature? Nee, bedankt.